Журнал для специалистов и предприятий про охрану труда
Меню

Как вы считаете, что даст компаниям новый порядок организации предварительных и периодических медосмотров, который заменит в 2024 году приказ №29н?

Анохин Алексей
Анохин Алексей

Основатель и генеральный директор Школы экспертов. Кандидат экономических наук, экс-участник общественного совета при Минтруде РФ, сертифицированный специалист «NEBOSH», Национального Совета Реанимации (НСР), Российского Общества Знание (Р.О.З), преподаватель, практикующий эксперт и автор.

Появятся новые барьеры для того, чтобы психически больные работники трудились на ваших предприятиях. В новом порядке проведения медосмотров (Проект приказа Минздрава 02/08/07-23/00139809) указано, что если у соискателя при проведении медосмотра будут выявлены психические расстройства, психиатрические противопоказания для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности, или их признаков, его направят для прохождения обязательного психиатрического освидетельствования.

Такое освидетельствование проводится за счет инициирующей стороны, а не за счет соискателя. То же самое и с работником, который трудится в компании и проходит периодический медосмотр: если он был здоров физически и психически, но у психиатра есть сомнения, медосмотр затянется на время прохождения обязательного психиатрического освидетельствования. За счет ОМС его не проводят.